Trabajo Forzoso
Según la OIT, se puede entender como tal a la realización de forma involuntaria y bajo amenaza de una cualquiera, sean situaciones en las que se fuerce a personas a trabajar bajo violencia, intimidación o manipulación (retención de documentos o amenazas de denuncia). En otras palabras, se le define como “todo trabajo o servicio exigido a un individuo bajo la amenaza de una pena cualquiera y para el cual, dicho individuo no se ofrece voluntariamente”[1].
Asimismo, este concepto click here abarca otros, como los de la trata de personas y esclavitud moderna. En ese sentido, es una forma grave de violación de Derechos Humanos, constituyendo un delito penal.  

Fuente de la imagen: http://www.cutbrasilia.org.br/site/wp-content/uploads/2017/05/img691.jpg
Bibliografía
[1] http://www.ilo.org/global/topics/forced-labour/definition/lang–es/index.htm

Escrito por Consejo Editorial

Consejo Editorial

Directora: Vianka Villena
Consejo Editorial: Andrea Carrasco, Lissa Ccopa, Steffy Cruz, Ana Lino, Sthefany Menendez, Ariana Paucar, Angiella Rayo, Magally Reupo, Lucía Santos, Javier Sedano, Enzo Segovia, Samanta Taipe, Génesis Vargas, Ximena Vilchez, Maria Yaipen.

¿Qué opinas del artículo?

comentarios